启:开启、涌现、选拔、推荐。
贤:贤能之士、有德行才干的人才。
含义:在安定富足、民心凝聚的环境中,贤能的人才更容易被现、涌现、选拔出来。
为什么?
环境基础:民众生活安定,社会风气良好,为人才的成长和脱颖而出提供了基础土壤。
激励机制:领导者用财富惠及民众,展示了公正和重视人才的态度,会激励更多有才能的人愿意效力并追求贤德。
群众基础:贤能之人往往在服务民众、解决实际问题的过程中展现其才能,得到民众的认可和拥戴,从而更容易被识别和举荐。民众是人才的来源和现者。
贤之有启,以王天下:
贤之有启:贤能的人才被不断地启用、挥作用。
以:用来、从而。
王天下:成为天下的共主,实现天下大治,成就伟大的功业。这里的“王”是动词,指施行王道,成就伟业。
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含义:持续地现和任用贤能的人才,是最终实现天下大治、成就伟大功业的根本途径。
为什么?
人才济济:有了源源不断的贤能之士辅佐,领导者就能更好地治理国家、处理复杂事务、应对挑战。
施行仁政:贤才通常也具备德行,他们的辅佐有助于领导者更好地推行仁政、造福百姓。
长治久安:贤才的智慧和能力是维持国家稳定、促进社会展的核心动力。人才兴则事业兴。
总结整个链条的内在逻辑:
根基在“心”:领导者的内在品德是一切成功的基础(心正)。
智慧源于心:良好的品德生真正的、利他的智慧(智生)。
智慧创造财富:运用智慧来洞察规律、有效决策、科学管理,从而创造和积累物质基础(财聚)。
财富惠及民众:将财富用于改善民生、凝聚人心、动员大众(众附)。
民众涌现贤才:在良好的环境中,贤能人才得以涌现和识别(贤出)。
贤才成就伟业:任用贤才辅佐治理,最终实现天下大治、成就王道(天下王)。
“智以启财”的核心地位:
它是连接内在修养(心、智)与外在成就(财、众、贤、王天下)的关键枢纽。
它强调了智慧是创造财富(资源)的核心驱动力,而非简单的体力劳动或资源掠夺。这种智慧是建立在正心基础上的战略性、管理性、洞察性的能力。
它点明了财富积累的正当性和可持续性——通过正道、智慧获取的财富,才能为后续的凝聚民众、选拔贤才奠定坚实的基础。如果财富是通过歪门邪道(缺乏正心之智)获取的,则后续链条难以建立或难以持久。
因此,“智以启财”深刻揭示了:真正的、可持续的财富创造,其根源在于领导者(或组织)由高尚品德所生出的智慧,这种智慧能够洞察并顺应规律,进行有效的管理和决策。这是成就任何伟大事业(小到企业,大到国家)不可或缺的关键环节。
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